2020年8月28日下午，银富石油已经连续开展了五年的“家文化建设”在公司培训室聚集展开。参加此次活动的主角均是银富石油员工的优秀子女。他们是在2020年上学期中，被所在学校评为三好学生、优秀干部的中小学生和被重点高校录取为本科专业的高三毕业生。副总经理郭健给孩子们颁发了奖金，并衷心祝贺孩子们考取了优异的成绩，同时也希望同学们珍惜校园时光，好好学习，努力提升个人综合素质，成为国之栋梁。另一方面，也希望家长们在活动中，分享更多的成功教育子女的经验，对学子们进行积极正面的影响。
颁奖仪式结束后人力资源部胡部长带领孩子们参观了公司的文化墙以及安全生产指挥中心，向孩子们介绍了公司的发展历程、经营范围与公司先进的管理方法。整个活动氛围十分轻松、愉快，孩子们也都表示受益匪浅、感悟颇深。孩子们对这次活动期待已久，通过这次活动也更加理解爸爸妈妈工作的辛苦，并表示要好好学习，将来回报父母、回报社会。
银富石油，以人为本，这次活动也是银富石油家文化建设的组成部分，今年是首次将部分孩子们聚集在一起，开学后还将有一批优秀的孩子领到公司发放的红包。
银富石油每年为优秀的银富学子发放奖金的举措，更多是在精神上对员工及其子女的鼓励，是崇尚传统美德、凝聚奉献爱心的“亲情工程”，也是寄托员工情怀的“希望工程”。银富一直重视员工子女的学习成长问题，并将员工子女在校获得的荣誉、高考金榜题名等形成制度来落实，充分体现了公司对员工的人文关怀，对教育及人才的重视，也是银富“家文化”的具体体现 。
副总经理刘建军以及各部部长、各站站长、部分家长均出席了此次活动。
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